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8 mai 2009 5 08 /05 /mai /2009 18:20





La souffrance au travail et les risques psychosociaux qui en découlent...




Il s'agit d'une dépression réactionnelle professionnelle en rapport avec les contraintes organisationnelles et sociales de l'entreprise,
souvent déclenchée en réaction à des comportements identifiables de collègues ou de supérieurs hiérarchiques.

La conviction que le niveau atteint de dégradation ne peut plus évoluer positivement marque l'entrée dans la souffrance.  
( ANACT , décembre 2005 )

D'après le ministère du travail, les risques psychosociaux qui en découlent recouvrent des risques professionnels qui portent atteinte à l'intégrité physique et à la santé mentale des salariés:  stress , harcèlement, épuisement professionnel, violence au travail ...

Les causes  sont dûes au contenu du travail à effectuer, à l'organisation du travail, aux relations de travail,
à l'environnement physique, à l'environnement socio-économique et aux changements.

Les symptômes sont de 3 types:
  - physiques
  - psychologiques
  - et comportementaux.


  • Un site intéressant:


   - Bienvenue sur risquespsychosociaux.fr


  • Des articles intéressants sur AgoraVox:


   - Peugeot bouc émissaire

   - Gérer le stress ou revaloriser le travail ?

   - SOS cadres et sociétés en détresse

   - Voici pourquoi le stress au travail est contre-productif

   - Le défi de la souffrance au travail

   - Souffrance au travail: quel remède ?

   - Enquête sur les esclaves du nucléaire

Published by Dark Entries - dans Société